在飼料生產廠有這樣一群默默奉獻的人，他們用自己的專業技能和辛勤汗水確保每臺設備的正常運轉。在正常的生產過程中，人們似乎難以察覺他們的存在，但他們始終堅守崗位——他們就是維修工。蔣世東就是其中的一員。

▲蔣世東仔細檢查飼料廠的生產設備。

      2008年6月，22歲的蔣世東從長春工程學院機械設計制造及自動化專業畢業。畢業后他進入了四川一家國營鋼廠做起了維修工。由于家庭的原因，2010年11月，他毅然放棄“鐵飯碗”，回到家鄉重慶雙橋，加入了重慶雙橋正大有限公司，成為飼料生產廠的一名維修工。歷經14個年頭，他從意氣風發的青年一路砥礪前行，在拼搏中綻放光芒，逐漸成長為沉穩內斂、睿智成熟的技術骨干。自踏入這個崗位的第一天起，他就展現出對維修工作的高度熱愛與執著。他深知維修工作責任重大，只有每臺設備良好高效的運行，才能確保生產的進度和質量。

      蔣世東總是以嚴謹的態度對待每一次維修任務，無論是清晨的第一縷陽光剛剛灑落，還是深夜的繁星點點，只要設備出現故障，他總是第一時間奔赴現場。他的身影在嘈雜的車間里穿梭，專注檢查著每個部件，聆聽設備的每絲異響，憑借著豐富的經驗和精湛的技術，精準地判斷出問題所在。

      他的專業能力令人欽佩，對于各種復雜的機械設備，都能做到了如指掌。在2020年集團組織的“中國區一線員工職業技能評比”中，他取得了西南區機修組第一名的好成績，并于次年4月到集團北京總部接受表彰。蔣世東不斷學習新的技術和知識，以適應不斷更新換代的設備，始終保持著在公司維修領域的領先地位。“只有不斷提升自己，才能更好地應對各種挑戰。”這是他常掛在嘴邊的話。

      為了降低生產成本，推動各項指標的改善，飼料廠成立了“指標改善項目小組”。蔣世東以“技術帶頭人”的身份，積極參與其中，先后提出20余項技術提案，并牽頭進行改進和優化，使得工廠各項能效指標得到不斷的改善：燃氣單耗由2020年的5.36方/噸下降到如今的4.11方/噸；單班產量由原來的200噸/班左右，提高到近290噸/班，為公司降成本、保供應作出了卓越的貢獻。

      蔣世東不僅專業過硬，更有著高尚的職業道德，他從不計較個人得失，總是把工作放在首位。2022年的7月，“火爐”重慶正面臨著連晴高溫的挑戰，13日早晨，主混合機在生產高峰期突然出現故障。為了不影響生產進度，他帶領團隊連續奮戰了十幾個小時，身上的衣服一次又一次地被汗水濕透。為了搶時間，他甚至顧不上吃飯，直到生產線恢復正常運轉。這種敬業精神和奉獻精神，深深地感染著身邊的每一個人。

      在與同事們的相處中，蔣世東是一位和藹可親、樂于助人的伙伴。為了更好地分享知識和技術，他成為正大重慶區內部講師中的一員，毫不吝嗇地將自己的經驗和技能分享給大家，耐心地指導新入職的維修工，幫助他們快速成長。他說：“個體的力量是有限的，一個團隊的力量才是無窮的，只有大家共同進步，我們才能做得更好。”

      憑借自己出色的工作表現，蔣世東在年度績效考核中連續多年獲得“A級”評定，并在年度評優活動中屢獲“優秀員工”稱號。2022年2月，在公司主管的大力推薦下，他被任命為飼料生產廠機電科設備管理師，肩負起更重要的職責。

      多年來，他用實際行動詮釋著什么是技術，什么是責任，什么是堅守。他的努力付出為企業的穩定生產提供了堅實的保障，他的事跡也激勵著每一位員工努力拼搏、追求卓越。他就像是一顆閃耀在生產一線的明星，用無悔的青春，綻放平凡崗位上最璀璨的光芒。

      在未來的日子里，相信他將一如既往、不忘初心，在崗位上繼續發光發熱。他是我們學習的榜樣，更是我們的驕傲。讓我們向這些在平凡崗位上創造不凡價值的工匠們致敬！